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Danièle Linhart, Auteur |Groupes de travail, cercles de qualité et autres instances de dialogue modifient les formes d'implication des salariés au service de l'entreprise. Remettent-ils en cause le modèle taylorien de stricte séparation entre la conception et l'organisa[...]
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Changer le monde du travail, accorder à chacun davantage d’autonomie, de reconnaissance matérielle et symbolique, voilà qui semble faire l’unanimité. Pourtant, comme le montrent les enquêtes sociologiques, la « modernisation du travail » ne va p[...]Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 014561 306.3 LIN livre documentaire CDI documentaire Disponible
